一、急诊科护士文案？

急诊科的护士文案为：上班时间认真上班，下班时间认真听着电话，不敢离开单位远了，一旦电话响了，就有可能是三十分钟之内返回去上班。

二、急诊科护士职责？

1、在急诊科护士长领导下工作，医护密切配合，争分夺秒积极抢救病人。

　　2、做好抢救室各项准备工作，保持药品、器械、仪器、设备、材料等齐全、完好，使之处于应急状态。

　　3、随时评估病人，发现异常情况及时报告医生并采取相应措施。根据医嘱采集化验样本及通知辅助科室进行有关检查。

　　4、根据医嘱落实各项治疗护理措施。在紧急情况下，可采取急救措施，包括心电监护、开通静脉通路、输液、心肺复苏术等。

　　5、准备抢救用品、器材、敷料，迅速准确地协助医生完成各项操作。

　　6、认真执行医疗护理规章制度及技术操作规程。做好查对和交接班工作，保证安全。

　　7、加强危重病人的`病情及用药后反应的观察，发现问题及时报告并处理。

　　8、护送危重病人进行各项检查、手术、入院，随时监护病人，做好应急准备。

　　9、准确、及时、客观、真实、完整地记录病情演变及抢救过程。

　　10、对病人及家属进行宣教和指导，以取得家属的积极配合。

　　11、努力学习业务技术，不断提高业务能力和抢救技术水平。

　　12、保持室内环境清洁，及时清理补充用后物品，做好终末消毒。

三、急诊科护士座右铭？

急诊科护士的座右铭

他走了，但不是你的错。

最多的是：全心全意为您服务。

以德兴护

病人的满意就是工作的唯一标准

救死扶伤，保存生命，促进康复、实行革命人道主义

只为成功找方法，不为失败找借口

默默奉献是护士的天职

为大家服务，其实就是让自己成长

青春在这里闪光

护士,请不要训斥病人和家属,病人看病很不容易，蔑视病人就等于蔑视生命.

护士,不要东家长西家短,你好我坏,噼里啪啦,这不是你工作的内容,工作是给自己干的.

护士,如果你热爱护理工作，请弯下身子，埋下头，因为热爱仅仅是发生于你的事情，这是为你纺的生命之线。

四、急诊科宣传稿范文？

以下是一篇急诊科宣传稿的范文，供您参考：

急诊科——生命的守护者

在医院的众多科室中，有一个科室时刻都在与时间赛跑，为生命护航，那就是急诊科。急诊科是医院的窗口，是抢救急危重症患者的重要场所。这里的医护人员时刻保持高度的警惕，以专业的技能和无私的奉献精神，为患者提供最及时、最有效的救治。

急诊科的工作环境紧张而忙碌，每天都要面对各种各样的突发状况。无论是严重的创伤、急性中毒、心脑血管意外，还是其他紧急情况，急诊科的医护人员总是在第一时间冲到前线，全力以赴地进行救治。他们不仅要具备丰富的专业知识和熟练的技能，更要有敏锐的观察力和果断的决策能力，在最短的时间内做出准确的判断和处理，为患者争取宝贵的时间。

在急诊科，时间就是生命。每一分每一秒都关系到患者的安危，医护人员必须分秒必争，全力以赴。他们不仅要迅速地对患者进行抢救，还要做好与其他科室的协作，确保患者得到最全面、最优质的治疗。在这里，医护人员的付出常常超出了常人的想象。他们放弃了休息时间，时刻待命，随时准备投入到紧张的工作中。

急诊科的医护人员是生命的守护者，他们用自己的行动诠释了白衣天使的使命和担当。他们不畏艰险，不辞辛劳，为患者带来了希望和生机。让我们向这些默默奉献的医护人员致敬，感谢他们为我们的生命健康保驾护航！

五、急诊科护士必备知识？

急诊科护士需要具备广泛的医学知识和技能，以应对各种急性疾病和创伤的处理。以下是一些急诊科护士必备的知识和技能：

1.急救技能：包括心肺复苏、止血、急救药物的使用等。

2.急诊护理：了解急诊护理的特点和要点，包括对急性疾病和创伤的护理技能。

3.医学知识：深入了解常见的急性疾病和创伤的症状、诊断和治疗方法。

4.沟通技巧：与急诊患者和其家属进行有效的沟通，能够冷静应对急诊情况下的紧张氛围。

5.团队合作：能够与医生、其他护理人员和急救人员紧密合作，共同应对急诊情况。

6.法律和伦理：了解医护人员应遵守的法律法规和伦理规范，保障患者的权益。

总的来说，急诊科护士需要具备丰富的临床经验和处理急诊情况的能力，以确保对急危重病患者进行及时和有效的护理。

六、急诊科护士待遇怎样？

现在包吃包住，每个月能够拿到6000元左右的工资，对于她来说其实工资并不是很高，但是在一线城市里还有很大的升值空间和晋升空间，她看到有很多工作时间比较长的同事，在工作五六年之后拿到了10~15万左右的收入，其中就包括了基本工资以及绩效奖金和年终奖金。

七、护士去急诊科利弊？

护士去急诊科的利大于弊。1. 护士在急诊科可以接触到更多危重病患，积累更丰富的临床经验。2. 急诊科的工作节奏紧凑，需要快速反应和沉着应对，这能够提高护士的工作能力和应变能力。3. 急诊科病患的病情比较严重，护士的工作压力可能更大，但这也能够锻炼护士的心理素质和责任心。然而，护士在急诊科工作需要具备很高的专业知识和技能，对护士的要求更高，所以对于新手或资质较差的护士来说，可能会带来较大的挑战。此外，急诊科病人状况多变多样，处理难度较大，也能够给护士带来不小的压力。

八、头马破冰演讲范文？

尊敬的领导、嘉宾、亲爱的同事们：

大家好！今天我非常荣幸能够站在这里，为大家分享关于"头马破冰"的主题演讲。

"头马破冰"这个成语源自于古代中国的传说故事。相传在古代，人们在寒冷的冬天里，要通过冰封的江河进行交通运输，首先要冲破冰层的阻碍。为了打开一条道路，人们会选择最强壮、最有勇气的马匹作为头马，让它冲在最前面，破冰开路。

"头马破冰"这个成语，不仅仅是形容一种勇往直前、冲破困难的精神，更是一种象征着领导者的责任和担当。在现代社会中，我们每个人都可能成为"头马"，面对各种困难和挑战，需要勇往直前、带领团队冲破困境。

作为领导者，我们需要具备"头马破冰"的精神。首先，我们要有勇气和决心，敢于面对挑战和困难，不畏艰辛，勇往直前。只有勇于冲破现状，才能够开辟新的道路，实现个人和团队的成长。

其次，我们需要有责任感和担当精神。作为领导者，我们要为团队的目标和使命负责任，带领团队一起努力，共同战胜困难。同时，我们也要关心和照顾团队成员，给予他们支持和鼓励，共同前行。

最后，我们要具备智慧和决策能力。在冲破困境的过程中，领导者需要明确目标，制定有效的策略和计划，做出正确的决策。只有凭借智慧和决策能力，才能够在变幻莫测的环境中找到突破口，实现成功。

"头马破冰"的精神不仅仅适用于领导者，它也适用于每一个人。无论是在工作中、学习中还是生活中，我们都会遇到各种各样的困难和挑战。只有敢于冲破困境，勇往直前，我们才能够不断成长，实现自己的目标。

让我们共同以"头马破冰"的精神为指引，在工作和生活中勇往直前，冲破困难。相信只要我们团结一心，共同努力，就一定能够创造出更加美好的未来。

谢谢大家！

以上是我关于"头马破冰"的主题演讲范文，希望能给大家带来一些启发和思考。谢谢！

九、竞聘岗位演讲范文？

我叫××，是公司的改革浪潮把我推上了今天这个讲台，我竞聘的职位是经营部经理，站在这里竞聘，既在自己的意料之外，又在自己的意料之中，意料之外是我没有当领导的经验，意料之中是我相信自己的优势。正因为没有当过领导，便少了一些为官的禁锢，一张白纸好为大家、也为自已勾画一幅理想的蓝图，我愿意为这张蓝图付出辛勤和汗水。

在营销部门工作了五年，对全省的水泥行业有了一定的认识，我省现有水泥企业237户，年生产能力为2693万吨，我公司经过了四十多年的发展，占有一定的品牌优势、质量优势和区位优势。近年来，随着水泥市场风起云涌的变化，竞争日益加剧，公司面临着生存和发展的双重压力。因此，营销工作必须在思想观念、内部管理和营销方面实现根本性的转变。

基于上述思考，假如我能担任经营部经理，我的设想是:转变一个观念、培养二个意识、实现三个目标。具体来说:

一是转变营销观念。目前的经营理念还停留在由卖方市场向买方市场过渡的推销阶段，虽然名称叫营销经理部，但仍然只“销”，不“营”。因此，树立以客户为中心，以顾客需求为导间的现代营销观念势在必行。

二是培养大局意识和法律意识。一切工作要以大局出发，坚决服从企业的改革大局，贯彻执行公司方针目标，培养营销队伍观全局、想全局、顾全局、揽全局的意识和能力。同时，在法律的框架下规范营销行为。因为，在依法治国、依法治企的大背景下，法律行为与人们的生活、工作息息相关，对于营销人员尤是如此，例如:目前的营销人员对法律中的诉讼时效理解出现偏差，导致过早的放弃诉讼时效，失去货款回笼的最后一道法律保护屏障。所以，对营销人员进行有针对性的法律知识培训，提高法律意识，既可以保护本企业的合法权益，又可运用法律知识为企业挽回不必要的经济损失。

十、儿科护士自传范文？

本人于XX年自初中毕业后就在钦州市卫校就读护理专业，XX年在钦州市二医院实习，期间纪律性好，服从分配，工作认真主动，好学，对病人态度好，掌握对所实习科室的常见病多发病的病情观察及护理，较熟练掌握常用基础护技术操作，较好的完成了实习计划。于XX年7月以优异的成绩毕业。实习结束后XX年2月到贵港市军区门诊部儿科室工作了两个月，期间工作认真主动，工作谨慎，表现好，受到护长及同事的肯定和患者的好评。由于背景离乡的，想念家而回来。

年5月受聘在贵院任护士至今，工作中注重实践和业务学习，参加院内科内组织的学习及技术操作，增进知识不断提高自己！时刻紧记以“以病人为中心，以质量为核心”，在领导和同事的帮助，支持下在思想，政治各方面都得到进一步的提高！总结出要想做好本职工作必须做到以下几点：

1.对医院忠城、有团队精神

2.有职业责任感

3.沟通能力强、有亲和力

4.有柔韧而坚强的性格5.有永不言败的进取精神

工作时，抱以“假如我是一名患者”的心态去面对每一位前来看病的患者，给以他们全程的服务。工作没有贵贱之分“人人都是导医，人人都是电梯员”，以后的工作中我会用真诚的爱心、细心、