正好，我写了一篇关于职场说话技巧《职场说话之道：告别老实木讷，让你做一个会说话的人！》

详细可以看看，这里简单说一下。

骂人不揭短，别揭人家短处。

别什么话都说，也别乱说，尤其是关于领导的画，就不应该说。

别和别人争论，就算你辩论赢了，你赢不来朋友，只会多一个敌人。

把话题集中在别人身上，而不是你自己，否则会让人家觉得和你话不投机半句多！

在职场中如何与同事和上级有效沟通？

悟空问答:

与上级沟通是在有准备的前提下，也就是对市场与服务有一个全方位的了解，行情分析，与同行相比是否有哪些利与弊，哪些作为利用对方的弱点一击致胜；哪些对于自己有学习和改进的地方，市场有无扩大营销和服务的地方；营销和服务体系需不需要改进的地方，新旧产品更换能否跟上顾客销售的脚步；对于管理体系是否健全；人力资源是否运用得当；生产加工与服务是否符合技术要求；产点研发和科技投入资金运用是否适当；人材培训是否达到生产和服务研发的需要；工人的待遇与发挥工人工作热情有无促进作用等。在这些比较了解的情况下，有的放失的与领导沟通，领导才能知道你说话的份量，和你的知识含金量，你应当处于管理层的什么岗位最合适，应该享受什么样的待遇，至于职务提升和是否加薪这是一份最满意的答卷。

以上这些商业情报，在职场上，领导堪称绝秘，对企业的生存和发展有很大的促进作用，是用金钱无法估量的。